|
|
Ông Shimozuma Hiroshi, Chủ tịch Liên đoàn các nhà kinh tế vùng Kansai (KANKEIREN) phát biểu chào mừng tại Diễn đàn kinh tế Việt Nam - Nhật Bản lần thứ 3, tổ chức tại Khách sạn Daewoo, Hà Nội ngày 3 tháng 3 năm 2009. (Ảnh DTK Consulting). |
|
Quý I/2009 đã trôi qua. Sau những đợt nghỉ lễ đầu năm và mùa lễ hội, có thể nói Quý I đã xong công việc "đổ móng" để "ngôi nhà kinh tế" của năm 2009 bắt đầu chắp lên các tầng chính. Dường như là tất cả công việc của năm 2009 (cùng với các chỉ tiêu) sẽ dồn lên 3 quý còn lại!
Bản tin Số 16
(Tháng 03/2009)
Dành cho các Đối tác là tổ chức
và các Cộng tác viên
Môi trường kinh doanh
Kinh tế vĩ mô
So với 3 năm gần đây, ngoại trừ năm 2008 bị lạm phát cao những tháng đầu năm, CPI của tháng 3/2009 đã giảm, giống như tháng 3 năm 2006 và 2007. Nếu tính đến việc tăng giá điện trong tháng 3/2009 và các biện pháp kích cầu của Chính phủ, việc CPI của tháng 3 giảm 0,17% so với tháng 2/2009 là một tín hiệu cảnh báo những lo ngại khi sức tiêu dùng trong xã hội giảm. Diễn biến này cũng gắn liền với số liệu tính toán, rằng (theo báo Đầu tư) “494.000 người lao động Việt Nam bị mất việc làm do tác động của khủng hoảng tài chính toàn cầu là con số vừa được bà Nguyễn Thị Lan Hương, Viện trưởng Viện Khoa học Lao động và Xã hội (Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội) đưa ra tại Hội thảo “Tác động của khủng hoảng tài chính toàn cầu đến việc làm” vừa diễn ra tại Hà Nội”.
Khi Bản tin này được viết thì giá xăng đã tăng 2 lần trong vòng 21 ngày, lên 12.000đ/l A92. Mức lương tối thiểu chung, lương hưu và trợ cấp cũng sẽ tăng từ 01/05/2009. Với những yếu tố này, khả năng là giá cả sẽ tăng trong các tháng tới.
Bảng 1: Chỉ số giá tiêu dùng (CPI, %) các tháng đầu năm từ 2005-2009
Năm |
Tháng 1 |
Tháng 2 |
Tháng 3 |
2005 |
101,10 |
102,50 |
100,10 |
2006 |
101,20 |
102,10 |
99,50 |
2007 |
101,05 |
102,20 |
99,80 |
2008 |
102,38 |
103,56 |
102,99 |
2009 |
100,32 |
101.17 |
99.83 |
CPI của tháng 3/2009 tăng 1,32% so với tháng 12/2008 và tăng 11,25% so với tháng 3/2008. So sánh với cùng kỳ năm ngoái, CPI của quý I/2009 tăng 14,47%, tuy nhiên, mặt bằng giá của thực phẩm và lương thực đã tăng lần lượt là 17,03% và 32,46% ; đa số người lao động đã phải không ngừng “vật lộn” để duy trì cuộc sống.
Bảng 2: Chỉ số giá tiêu dùng tháng 03/2009
|
Chỉ số giá tháng 03 năm 2009 so với (%) |
Chỉ số giá 03 tháng đầu năm 2009 so với cùng kỳ năm 2008 |
Tháng 03 năm 2008 |
Tháng 12 năm 2008 |
Tháng
02
năm 2009 |
CHỈ SỐ GIÁ TIÊU DÙNG |
111,25 |
101,32 |
99,83 |
114,47 |
I. Hàng ăn và dịch vụ ăn uống |
117,05 |
101,60 |
99,54 |
122,19 |
Trong đó:
1- Lương thực |
123,99 |
102,06 |
101,27 |
132,46 |
2- Thực phẩm |
112,67 |
100,69 |
98,45 |
117,03 |
CHỈ SỐ GIÁ VÀNG |
104,21 |
115,55 |
105,44 |
104,93 |
CHỈ SỐ GIÁ
ĐÔ LA MỸ |
111,16 |
102,60 |
100,19 |
109,53 |
(Số liệu trích từ website của Tổng cục Thống kê)
Biểu đồ 1
Môi trường luật pháp và quản trị nhân sự
Thuế thu nhập cá nhân (TNCN): Đây là một lĩnh vực luôn rất “hot” trong công tác quản trị nhân sự. Có thể “cảm nhận” điều này qua số văn bản pháp luật liên quan trong tháng 3/2009.
Trong quá trình triển khai đăng ký thuế, có một số trường hợp bản sao chứng minh thư (CMT) đã quá hạn theo quy định hoặc địa chỉ ghi trên tờ khai đăng ký và địa chỉ ghi trên CMT không khớp nhau, cơ quan thuế đều trả lại và không làm thủ tục cấp mã số thuế (MST). Để giải quyết việc này kịp thời, tránh phiền hà gây bức xúc cho cá nhân khi đăng ký cấp MST, Công văn 770/TCT-TNCN ngày 06/3/2009 của Tổng cục Thuế về việc đăng ký thuế TNCN đề nghị Cục thuế tạm thời vẫn tiếp nhận hồ sơ hợp lệ để cấp MST, khi cấp MST căn cứ vào địa chỉ ghi trên tờ khai đăng ký thuế để ghi vào thẻ MST.
Công văn 807/TCT-TNCN ngày 10/3/2009 của Tổng cục Thuế về việc giãn thời hạn nộp thuế TNCN quy định rằng đối với trường hợp NLĐ nhận lương không bao gồm thuế TNCN (lương NET), đơn vị chi trả thu nhập có trách nhiệm nộp thuế TNCN thay cho NLĐ thì số thuế TNCN đơn vị chi trả thu nhập nộp thay cũng thuộc đối tượng được giãn nộp thuế TNCN.
Bộ Tài chính đã ban hành Thông tư 62/2009/TT-BTC ngày 27/3/2009 hướng dẫn sửa đổi, bổ sung Thông tư số 84/2008/TT-BTC ngày 30/9/2008, với nhiều điểm mới về giảm trừ gia cảnh; các loại thu nhập không tính vào thu nhập chịu thuế…
Cuối cùng, một “câu hỏi ngỏ” lâu nay đã được trả lời: Các cá nhân Việt Nam làm việc tại văn phòng đại diện của các tổ chức Liên hợp quốc tại Việt Nam được miễn thuế TNCN; điều này được quy định trong Thông tư 57/2009/TT-BTC ngày 24/3/2009 của Bộ Tài chính.
Hoạt động mạng lưới và tư vấn của DTK Consulting
Ngày 03/3/2009 Giám đốc Công ty đã tham gia Diễn đàn kinh tế Việt Nam - Nhật Bản lần thứ 3. Tại Diễn đàn này, các nhà kinh tế đến từ Nhật Bản đã tiếp tục thể hiện sự quan tâm đến hợp tác cùng Việt Nam phát triển ngành công nghiệp phụ trợ. Cùng với việc đưa tin định hướng về sự kiện này, DTK Consulting đã có bài viết bàn về vấn đề hướng nghiệp cho thanh niên. Hiện nay, hướng nghiệp là một quá trình với nhiều thách thức, song Việt Nam có đạt tới được một nền công nghiệp hiện đại hay không, phụ thuộc vào lối tiếp cận của nhiều bên liên quan, từ mỗi học sinh, thanh niên, gia đình và thành viên của xã hội đến các ban ngành hữu quan.
Ngày 11/3/2009, Giám đốc Công ty cũng đã tham dự chương trình thuyết trình “Quản trị trong tập đoàn toàn cầu: Sự phát triển của nền kinh tế Nhật Bản: Quá trình và vượt qua trở ngại”, do ông Masanori Banno, Viện trưởng Viện nghiên cứu Sumitomo Shoji trình bày. Điểm mấu chốt từ nội dung thuyết trình là sự thích ứng của một công ty trong mỗi giai đoạn.
|
Các nhà kinh tế Nhật Bản tại buổi thuyết trình “Quản trị trong tập đoàn toàn cầu: Sự phát triển của nền kinh tế Nhật Bản: Quá trình và vượt qua trở ngại”. (Trường Đại học Kinh tế Quốc dân, 11/3/2009). |
Công ty đã cập nhật Báo cáo Điều tra nhanh về Xu hướng tăng lương trong năm 2009. Các Đối tác quan tâm, có thể tiếp tục tham gia cùng DTK Consulting, để phát triển mạng lưới và có những kết quả định lượng với độ tin cậy cao hơn.
|
Giám đốc DTK Consulting cùng các đồng nghiệp trong Ban điều hành Hiệp hội nhân sự (“HRA”) tại buổi gặp mặt thân mật chia tay anh Jan Jung-Min Sunoo (bên phải), Cố vấn trưởng, Dự án Quan hệ lao động ILO/Việt Nam (ILO/Vietnam Industrial Relations Project). Bên trái là anh Nguyễn Thanh Bình, Trợ lý Chương trình/Đào tạo, Dự án Quan hệ lao động ILO/Việt Nam (25/3/2009). |
Trong lĩnh vực tuyển dụng, ngoài các vị trí được đăng trên website của DTK Consulting, nhiều Đối tác của Công ty vẫn có nhu cầu tìm nhân sự cho các vị trí quản lý và chuyên môn. Để chủ động chuẩn bị cho chuyển hướng công việc khi cần thiết (dù lý do chủ quan hay khách quan), các ứng viên nên gửi sẵn CV cho DTK Consulting. Chúng tôi xin chúc các Đối tác và Cộng tác viên sức khoẻ và nhiều may mắn trong giai đoạn kinh tế gặp nhiều khó khăn này ■
File của Bản tin có thể được download từ đây.
DTK Consulting, 12/04/2009
|